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#求职经验#招聘信息上个个都10k以上的销售岗位,实际情况都是底薪3000左右,加提成。招聘是套路,销售无出路

赵先生

应聘营销岗位时,首先要了解企业是否是初创型企业,是做什么的,产品是什么,产品的价格,品牌的影响力,产品的口碑和市场占有率等等。然后在应聘时不要过多纠结底薪,因为销售主要是赚提成,应关注提点的比例。剩下的就要看企业想要开拓哪个市场,产品是否会被认可,企业的优势是什么等等。比如:我是做食品的,我们的产品有朝鲜辣酱,这个在山东就很少有人去买。所以做销售是企业搂钱的耙子,也是最难做的岗位之一。注重薪资固然重要,也要结合自身水平和其他因素综合考虑!

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