没有新消息
提问
发动态
登录 
评论
0 条评论
嗯可能太年轻+外地空降+业绩还没质的飞跃……所以说话不太强硬！原单位就不存在这些问题，新单位直属领导一直力挺我，可直属领导与老总存在矛盾，老总让我越级汇报工作，实为不妥，采取双向汇报，就因这事老总认为我是另一个战队的！
18-08-30
赞0
回复
问题来自于
匿名用户
空降到新单位做销售管理层，手下老员工不配合！
空降到新单位做销售管理层，手下员工不配合，遇事越级汇报，我采取主动亲近策略，有问题可以找我协助处理，还是一样越级汇报！如何破？主动协助处理问题不买帐，老总找谈话背后说坏话！所有销售部员工自带傲娇属性，风气不好，员工没事就坐在办公室玩手游！
45520
阅读
18
回答
我要回答 邀请回答
推荐阅读
#新疆时讯立维信息技术股份有限公司#该公司的老员工和管理层对新员工不友好呢，（无视个人意愿强迫新人做某工作）你们还打算去吗？
4回答
4943阅读
#销售管理#手下员工因工资低不配合工作怎么办？
3回答
4857阅读
#问答精选#来的时候明明是直接汇报给董事长，但是老员工非得插手一下？
14回答
6732阅读
下属认为领导不专业，总是越级汇报，，该如何处理？
1回答
2600阅读
在工作中你遇到过越级汇报的人么？
7回答
5702阅读
有不越级汇报和越级管理的公司吗？我在工作中很郁闷，总监总爱越级管理，结果员工也爱越级汇报了，弄的我这个中层成了空心层了
6回答
1.1w阅读
职场上为什么都强调不要越级汇报？
8回答
7128阅读
越级汇报可能会带来什么问题？
3回答
9537阅读
遇到一个在背后戳脊梁的新员工怎么办
4回答
2395阅读
正在发声
空降到新单位做销售管理层，手下老员工不配合！
噜啦噜啦嘞 辽宁/解放军天津汽车运输管理学院/连长制定规范，可以越级汇报，每次乐捐100大家喝水。你还要鼓励继续，我想不管是老板还是员工，都在看你的动作，如果你没有动作才是大问题！！一味的忍让就等同于惯子如杀子。感觉还是阅历欠缺点，想要什么就考核什么。。。。。。