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毕业半年,在深圳一家公司做阿里巴六个月了,公司说,业绩达到一万美金才有提成,但是有个同事比我提前几个月去的,快一年了也没拿过提成,感觉天天坐在办公室。没有动力,想辞职,但感觉不知道咋开口说这事。求各位有经验的前辈助力,急,急

跟我差不多,我三个月。公司说500万,1000万年底才有提成。

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#工业设计#毕业后在一家公司待了两年,薪资一直加不上,而且做服装设计的,也不让出去逛市场,天天坐在办公室,另一方面感觉自己心态有所变化,提出离职(部门负责人没说什么,还给介绍了一家公司,自己也已找到工作),本想交接好工作好聚好散,但是副总开会点名批评我(没提名字):“刚毕业一两年整天就谈钱,不好好学习专业,要么就辞职”。原本对这个公司心存感激,听到这些话都不知道说什么了,觉得自己之前那样想就是个笑话

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#建筑/室内设计#今年大专毕业,学的是建筑工程技术,是否该继续回到工地呢?

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#销售顾问#辞职了一个月了,还没有找到合适的工作,心里急的慌,哎

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17年毕业,进了一家创业型上市公司,老是朝令夕改。实习期快要过了,领导找我谈话说我的公司会降几百。之前面试的时候就说了实习期过后会降一点工资,但是会有提成。入职之后发现工作时间不一样了,也没有提成。每次谈到提成的时候都含糊不清,说什么业绩达到500万一千万才有提成。感觉也没学到什么东西,我该不该在这里待下去?工作经验又不够,感觉自己能力还不够跳槽。前辈们,我该不该离职呢?

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在深圳一个月4000,觉得工资低了,纠结要不要辞职啊?

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如果你的领导不作为,能力不够,办事墨迹没条理,工作一拖再拖怎么办?本人来这时是奔着学经验来的。

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本人22岁女生,在一家设计公司做了一年,现在辞职在家,上了一年班半年都在加班,不知道该坚持设计 还是转行去房地产做销售。在设计公司就是天天面对电脑画图 除了一个月2500提成 就拿到9千提成 感觉也接触不到什么人,听闻销售来钱快点 而且很锻炼人 接触的人也比较多,想着会不会做销售更能提升自我

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毕业一年多,考虑了几个月,决定了准备辞职,但是经理在产假中,之前挺照顾我的,在这个期间辞职,会不会有点不厚道…唉不知如何开口。主要是另一个有经验的同事也准备产假了,感觉自己也走了,就没什么人了。但另一方面,也知道自己其实只是个螺丝钉… 这个时候提出会很坏吗?怎么说比较好呢…

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销售岗入职前后领导说的不一致,碰到好几个这样公司了,心累,影响工作,迫于其他因素,想走想留,纠结

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