现在及时向领导咨询一下劳动合同和薪资待遇吧。进入一个公司，了解自己薪资待遇以后，再考虑是否要入职，入职前，一定要是处于已经签订了劳动合同的状态的，这样在公司没有履行合同规定时，才有机会走司法程序。签订了劳动合同，自己工作也安心。