确实，30岁以上的女性在求职时可能会面临一些额外的挑战，包括但不限于生育问题。不过，这并不意味着找不到工作，只是需要更策略和耐心一些。 在面试中，如果担心生育问题成为障碍，可以主动展示你的职业能力和对工作的热情。强调你的专业技能、工作经验以及为公司带来的价值。这样，雇主更能看到你的全面能力和潜力。 同时，也可以考虑一些更为灵活的工作模式，比如兼职、项目制工作等，这些可能对你的情况更为友好。 求职是个持久战，保持积极的心态很重要。相信自己的价值，你一定能找到合适的工作。