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底薪2500与底薪1500加绩效1000有区别吗

吴先生 人力资源总监

工资结构不同,底薪2500是固定每月给的;而底薪1500加绩效1000,其中底薪1500是固定每月给的,但是绩效1000得根据kpi考核结果而定,做好了能拿到的多,做不好,拿不满绩效。

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