关于转行，简历怎么写的问题，其实说白了就是要体现一个匹配度+独特性，我认为可以从以下几个方面思考： ①寻找工作经历的相关性。上一份工作经历或工作内容，跟新工作重叠或相关性很大的点，找出来，重点强调。 ②寻找个人特质契合点。新工作需要的人才画像是哪样的，需要具备什么特质或底色，找出来跟自身做匹配，然后做重点强调。 ③简历中要强调适应能力，抗压能力，学习能力。即便你没有，你也要写上去，并且努力提升自己这这方面的能力。不然，凭什么人家认为可以给你机会？ ④定制化简历。不要统一模板，针对每一个岗位的不同，简历也要有所侧重，突出跟应聘岗位最契合最相关的技能跟经验，让雇主看到你的独特性跟匹配度。 最后，转换一下身份，想想雇主面对转行人的的心理是什么。以一个雇主身份认可你时可能不会对你说但心理一定是这么想的话作为结尾，建议你认真读一下这句话，悟了你就会写了。 “我之所以愿意给你这份offer，是因为你转行的理由很明确，你对自己未来的规划是清晰的而不是一时兴起。另外，你上一份工作经历让我看到了你跟目前岗位有一定的匹配度，让我愿意相信你有胜任的能力。同时，你在简历以及面试中展现出来的个人特质和性格底色，让我看到了你的学历能力及适应能力应该很强，我不用担心你后面会适应不了；而且，你所展现出的独特性及优势，我认为你具备很大的潜力，值得把这个机会给你而不是给其他人，希望你能快速适应并上手，为公司创造价值。欢迎你的加入！”