HR专业的毕业生，第一份工作其实挺多样的。有些人直接进入了公司的人力资源部门，从基础岗位开始做起，像是招聘助理、员工关系专员等，这样可以直接应用学到的理论知识。但也有些人，可能会选择先在行政、助理这些岗位积累经验，因为这些岗位和人的沟通、协调比较多，对之后转做HR也有帮助。还有一部分人，可能会去咨询公司或者猎头公司，做招聘或者人力资源咨询的工作。总的来说，HR的第一份工作并不固定，关键是要看自己的兴趣、能力和职业规划。不过，不管选择哪条路，积累经验、提升能力都是最重要的。