试用期是招聘企业对于岗位侯选人实际工作能力的检验过程，一般在《合同法》规定的时间范围内完成是否进行阶段性合作的进一步确认，特别是企业中的重要岗位；对于普通岗位的试用期，企节约人工成本的用义要大于官面的试用目的。想找没有试用期的工作，存在几种可能： 1、应聘企业中有亲戚或关系很好的熟人，且处于管理高层，有着用人的决策权； 2、自己是某一个行业中的精英，名声在外，企业慕名求贤； 3、企业所在地政府中有关系，通过权力控制下的硬性介绍；