你说的所谓试岗期就是那种在试岗的期间认定你不适合从事相关岗位，就可以直接让你走人而且不用支付工资的吧。如果确实如此的话，这个试岗期的套路本身就是违法的，你可以旗帜鲜明的予以拒绝。即便你最开始同意了，对方以试岗期不合适，不支付你工资，你可以进行投诉，索要自己正常的劳动报酬。 最后，确实部分行业和个别公司存在试岗期的规定，如果想找那些没有试岗期的，那就尽量不要选择低门槛的行业，如：餐饮、物流快递、搬运、拣货、普通店员等。同时尽量选择规模大一点的公司。