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问题来自于
不服输的倔强
入职新公司只谈了试用期工资,没有谈转正工资,说后面转正后在谈,现在入职已经两周了,因为工作强度的问题
入职了在谈工资,如果没有达到期望工资怎么处理
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入职新公司只谈了试用期工资,没有谈转正工资,说后面转正后在谈,现在入职已经两周了,因为工作强度的问题
正常来说,我们在谈论工资的时候,肯定是要谈你的试用期工资和转正后的工资,但是如果说你转正后的公司没有谈,这个时候谈其实是很被动的。