没有新消息
更多内容
0 条评论
暂无评论,快来写下您的评论
问题来自于
一方清幽
#职业规划#一个岗位待久了遇到瓶颈该如何规划自己的职业发展?
8052
阅读
16
回答
@2024 职Q 智联招聘
合作商务邮箱:sbyh@zhaopin.com.cn
友情链接
HR圈内招聘/ 同道问答/ 人资知识社区
51社保/ X职场/ HR Bar/ 中人网/ 研招网
京ICP备17067871号 合字B2-20210134
京公网安备 11010502030147号
人力资源许可证:1101052003273号
网上有害信息举报专区
违法不良信息举报电话:400-885-9898
关爱未成年举报热线:400-885-9898-7
朝阳区人力资源与社会保障局 监督电话: 57596212,65090445
#职业规划#一个岗位待久了遇到瓶颈该如何规划自己的职业发展?
你好!一个岗位会遇到瓶颈,可以采取以下方法: 1、通过与直接上级了解对你岗位的期待,从领导的期待寻找突破点。 2、寻找规模更大的同行公司,了解其对岗位的要求,从中找到突破点。 3、可以出去面试一下,寻找自己的不足。 4、关注自身岗位的发展趋势,寻找机会点。