这个问题的答案会因公司、行业和地区的不同而有所差异。一些公司可能会提供灵活的工作时间，或者允许员工加班并支付加班费。然而，其他公司可能不会提供这样的待遇。 如果你对公司的加班政策感到困惑，建议你与人力资源部门或上级领导进行沟通，了解公司的加班政策、工资待遇和福利等情况。通过了解这些信息，你可以更好地了解自己在公司的待遇，并根据自己的情况做出决定。 另外，值得注意的是，一些公司可能会要求员工加班，但并不支付加班费。如果你发现自己被迫加班，或者你的公司没有遵守当地的劳动法规，你可以向公司提出申诉或向当地的劳动监察部门报告。