拥有“人力资源管理师资格认证”可以提升个人在行业中的竞争力，原因如下： 1. 专业技能证明：人力资源管理师资格认证是经过权威机构认证的专业技能证明，它证明了持有人具备人力资源管理的基本理论、知识和技能，能够胜任人力资源管理相关的工作。 2. 提高职业素养：通过学习和考试，持有人可以不断提高自己的职业素养，包括沟通、协调、领导力等方面的能力，这些能力在工作中非常重要，能够提高个人在行业中的竞争力。 3. 增加职业机会：拥有人力资源管理师资格认证可以为个人提供更多的职业机会，因为许多企业和组织都需要招聘具备人力资源管理技能的人才，持有人可以更容易地获得这些机会。 4. 提高薪资水平：由于持有人展现了较高的专业技能和职业素养，他们在职场中的表现可能会更为出色，这有可能带来薪资水平的提升。 总之，拥有“人力资源管理师资格认证”可以为个人在行业中提升竞争力，但也需要不断学习和实践，保持与行业的同步发展。