延长石油榆林煤化公司的待遇因岗位、学历、经验和绩效等因素而异。以下是一些可能的待遇情况： 1. 岗位：不同岗位的薪资待遇和福利补贴有所不同。一般来说，技术研发人员和高级管理岗位的薪资待遇相对较高，而一般操作岗位的薪资待遇相对较低。 2. 学历：不同学历的薪资待遇也有所不同。一般来说，高学历的求职者具有更高的知识水平和专业技能，因此会获得更高的薪资待遇。 3. 经验：具备相关工作经验的求职者往往能够更快地适应工作环境和岗位要求，因此会获得更高的薪资待遇。 4. 绩效：绩效也是影响薪资待遇的重要因素之一。员工的绩效表现越好，所获得的薪资待遇和福利补贴也会越高。 总体来说，延长石油榆林煤化公司的待遇在当地行业中处于中等水平。不过，具体待遇还需根据不同岗位、学历、经验和绩效等因素进行评估。如果您对延长石油榆林煤化公司的待遇有更具体的问题，建议您查阅该公司的招聘网站或咨询相关人员以获取更详细的信息。