客观、主观因素都会有，客观比如说企业对工种的重视程度，本来专业不分好坏，但是领导会有自己的倾向，导致在工作中会有所表现；主观上可以看看自己对这份工作的所求是什么，是否有热爱或者毅力一直在这里成长。知己知彼，这样清晰之后再来看下一步的调整方向。