我们明确一点，疫情后我国的用工市场发生的巨大变化：从浅水区→深水区，员工和老板该怎么合作？如何突破重围？如何用老板的心态做员工事？首先，不要太在乎工资，同时认清现实：员工不可能做一辈子，今天做好员工，将来迟早是要做老板的，构建你个人的事业线，用事业线统御工作线，二者有效合一，把工作变成自己的，同时，认清性格选对路，找准属于你的跑道并坚定不移走下去！