要多一些耐心，既然招聘进来了就得负责到底，每个人都是从小白过来的，除非他不想干这个岗位了，你可以找他谈谈，了解一下其内心的想法，兴趣是最好的老师，毕竟只有把合适的人才放在合适的岗位上才能发挥最大价值。