不管是国企还是外包，总之是签过劳动合同的吧，国家明文规定试用期只能约定一次，就冲这一点，就可以判定你入职的外包公司，上班的国企就不怎么正规。 试用期只能约定一次，这个期间劳动者和用人单位都可以提出解约，目的就是便于双方互相了解，互相认可，从现在来看，是公司想再延长试用期，而你也想妥协接受，我只能告诉你，试用期只能约定一次，很明显，公司就是想变着法的压榨你，如果你沉默接受，我们也是无能为力的。 只能给你一个建议就是，听从你的内心吧，反正劳动法在你眼里，在你入职公司的眼里都是摆设。