在决定是否继续待下去之前，以下因素应该被考虑： 1. **工作内容和工作环境**：这份工作是否符合你的职业发展规划和兴趣？你能否从中学习和成长？工作环境是否积极？ 2. **公司前景和行业前景**：这家公司的前景如何？它的行业是否有发展潜力？如果是，那么延长试用期可能是值得的。 3. **待遇和福利**：除了基本的工资，你是否还对其他福利满意？比如工作环境、假期、医疗保险等。 4. **法律规定和合同约定**：需要了解所在地的劳动法规定以及你和公司之间的合同约定。如果合同中规定了一个月的试用期，而公司现在想要延长试用期，这可能并不合法。 5. **职业发展**：目前的工作是否有助于你实现长期的职业目标？如果这份工作能提供更多的经验和机会，那么短期内延长试用期可能是值得的。 总的来说，这是一个需要综合考虑的决定，建议寻求一些职业咨询，或者和有经验的前辈进行交流，以获得更多有价值的建议。