在写期望薪资时，可以考虑将年终奖的一部分纳入月薪中，但并不能完全等同于月薪。因为年终奖是公司根据年度绩效和员工表现发放的一次性奖金，与月薪是两个不同的薪酬组成部分。 如果想要在简历中体现自己的薪资期望，可以考虑以下几点： 1. 了解市场行情：了解自己所处行业和职位的薪资平均水平，可以有助于确定合理的期望薪资范围。 2. 自身价值：评估自己的能力和经验，考虑自己的价值是否与期望薪资相符。 3. 薪资结构：可以将薪资结构中包括年终奖、绩效奖金等组成部分都写清楚，这样有助于HR更好地理解你的期望薪资构成。 在写简历时，可以将年终奖的一部分纳入期望薪资中，但不应该过分夸大。例如，可以将年终奖的一部分作为额外的奖金或者绩效奖金，这样可以让HR更好地了解你的期望薪资结构。