在投递简历后，没有接到电话通知可能有多种原因： 1. 招聘流程差异：不同公司的招聘流程可能存在差异。一些公司可能需要先通过初筛，然后再查看来自求职者的信息；而另一些公司可能会直接查看简历并评估是否进一步接触。 2. 评估标准不同：每个职位都有特定的评估标准，有些公司可能更注重某些技能或经验，而另一些公司可能对其他方面更感兴趣。如果公司对你的简历没有产生强烈的兴趣，他们可能不会打电话给你。 3. 简历质量：你的简历可能没有很好地展示你的能力和经验，或者没有符合公司的需求。这可能是因为你的简历格式、内容或求职信没有吸引力。 4. 求职信不引人注目：有时，尽管你的简历被查看了，但你的求职信可能没有很好地展现你的优势和与职位相关的技能。 5. 竞争激烈：如果你申请的职位有很多其他求职者，公司可能会花更多的时间和精力去评估所有求职者，而不仅仅是那些立即来电的求职者。 不要过分焦虑，这并不一定意味着你没有机会得到这份工作。在等待的过程中，你可以继续完善你的简历和求职信，尝试找到更符合公司需求的关键词和技能描述。同时，你也可以主动跟进，向那些已经查看过你简历的公司发送感谢邮件，提醒他们你的存在并对职位表达出强烈的兴趣。记住，求职是一个双向的过程，所以保持耐心并积极寻找其他机会也是明智的选择。