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甜中书
现在好多公司都要实行试岗,多则七天少则五天,如果不合适这几天都不计算工资,如果公司确定要你,进入试用期才会算这几天的工资,请问大家能接受试岗吗?
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现在好多公司都要实行试岗,多则七天少则五天,如果不合适这几天都不计算工资,如果公司确定要你,进入试用期才会算这几天的工资,请问大家能接受试岗吗?
不接受,这是欺诈员工!是对员工的不尊重,是对别人劳动者成果的不重视~如果连这区区几点的工资都不舍得开,那这个公司也不会干的长久的,还是要慎重考虑~