很多公司对员工的薪资都是保密的，对HR是好事，他们也有提成和任务。希望公司能长远发展的HR，会把你的薪资和你的同事当时入职时是一样的，不负责任的HR，那就是在你有希望入职后做的同样的事拿的不同的薪资，给人民之间的矛盾就这样埋下伏笔。