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#求职困惑#年龄歧视问题
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万达是否有年龄歧视？超过35岁就不要了吗
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之前一家公司通知去面试，去了之后又一再强调只要35岁以内的，这是不是赤裸裸的年龄歧视！
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很多企业招聘的年龄上限都是35岁，35岁的人真有那么好的胜任力吗？此外，超过35岁的人都去哪儿了？
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我想知道年龄不超过35岁的标准是怎么出来的？性别歧视就算了，怎么还年龄歧视了呢？
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招聘单位中，写年龄要求35岁以下，算是年龄歧视吗？
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求职招聘中经常碰见的35岁怪圈，35岁一个经验阅历都可以有了的黄金年龄，为何有的企业招聘态度不一样
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现在工作年龄歧视很严重，凭什么45岁以上就不能工作了，为啥
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正在发声
为啥招聘企业不喜欢35岁以上的，这是年龄歧视吗
唐冬梅 教务运营其实35岁才是趋于成熟稳重的年纪，孩子上小学了，老人也自食其力！