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铠甲勇士赵本山
辽宁/辽宁工程技术大学
先签劳务合同再签劳动合同靠谱吗？
一家公司给员工先签劳务合同期间交五险一金，转正后签劳动合同（不再约定试用期），靠谱吗？
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先签劳务合同再签劳动合同靠谱吗？
张健 律师理论上，缴纳五险是需要向人社部门提交劳动合同的。即便签订劳务合同，也不妨碍劳动关系的认定、工龄的计算。你需要关注的是劳务合同约定的内容是不是低于法律等规定的最低工资标准、劳动合同主体后期是否会发生变更等方面。