cto是首席技术官，是技术资源的行政管理者，其职责是制订有关技术的愿景和战略，把握总体技术方向，监督技术研究与发展的活动，并对技术选型和具体技术问题进行指导和把关，完成所赋予的各项技术项目。 首席技术官的具体工作职责是： 1、制定技术愿景并执行长短期战略：制订企业或组织的技术愿景和战略，执行并监督实施技术的长短期战略； 2、组织技术研发并制订产权策略：组织新技术研发应用，参与并保证对客户需求的技术满足，参与知识产权策略制定； 3、改版或完善erp系统：按照运营部门要求对erp系统等进行改版或完善，能不断完善组网技术工程，保证公司内部网络畅通； 4、制订员工成长路线：根据团队成员的不同能力状况制定相应员工能力成长路线并辅导进行； 5、完善技术支持体系，不断优化和创新技术：建立和完善公司技术支持体系，不断推动产品技术创新和流程优化，持续提升公司整体技术能力； 6、推动技术开发等相关制度的建设：推动并实施技术管理、技术开发等相关制度体系的建设，制订符合业务发展需要的规范化制度、流程并监督落地实施。