近几年，随着经济转型与互联网浪潮的冲击，各行业都面临着愈发激烈的市场竞争，企业对传统HR向“业务的战略合作伙伴”转型的需求越来越迫切。在此背景下，由COE(专家中心)、HRBP(人力资源业务伙伴)、和SSC(共享服务中心)构成的人力资源三支柱模式应运而生，成为HR部门转型突破的方向。