学习能力，管理方面，成长空间，体力精力，简单是说用人成本不划算。宁愿选点没经验的，因为听话，大浪淘沙个过程，留下的一般都是听话的，一般的公司就是把人才和实干家逼走，没格局和魄力去驾驭。