你要知道，世界上有天生的坏人，就是喜欢欺负陷害挤兑别人，以别人的苦为乐。别人跟他关系近，也只是委曲求全或兴趣相投。你自己判断一下，如果你这个同事属于这种的，那你就要多加留心了，小人难养，趁早调岗远离他。 第二种可能，他所处的环境或者他有什么目的，才会让他有排挤你。比如，他有后台，其余的人都巴结他但你不巴结。再比如，他和公司的另外一些人在争夺什么，建立了自己的小团体，你只是无辜圈进争斗。等等吧，不管是什么情况，这种状态下他排挤你的唯一一个原因，就是觉得你的价值不高，没把你当自己人。这种的也没必要做无谓的挣扎，远离纷争，做好自己的工作。 第三种，就是，你俩性格不合，他就是单纯的讨厌你。这种的尊重他就好，也不用在意，也不用刻意讨好，能做到：见面主动微笑，分享吃的第一个他，平日井水不犯河水，无过错，慢慢就好了。 第四，你在不知道的情况下，得罪他了，解决办法你能不能拉下脸去道歉了。 经过几个月的相处，我想，大家的脾气秉性和为人，你也能了解个大概了吧。找个他身边的，好说话、人品正的，旁敲侧击问问是什么原因，针对问题对症下药。