我刚满40，也刚换了工作，新工作也是忧喜参半，所以还在寻找新工作，感受颇深：第一，很多企业确实第一条就看年龄，明明匹配度很高，结果迎来一句冷冰冰的不合适。第二，作为一个40岁的求职者，路还没有彻底堵死，还有机会，接到过不少面试邀请，不过大部分并不需要太高层次的员工，毫不客气的说，绝大多数面试官的技术水平并不是多高。第三，接到过不少offer，不过在我的行业，不过整个行业薪酬天花板太低，所以大部分企业能给的薪酬都毫无波澜。第四，其实本人也很迷茫，对纯技术岗位兴趣不大，我其实拒绝了好几份薪酬还说得过去的offer，但管理岗位需求又不是那么大，个人并不是非常有优势。第五，实事求是的说，就技术岗位而言，本人确实与行业有些新知识，新技能存在一定脱节，虽然认为都可以学习，但是由于对整个技术岗位方向感到迷茫，所以对有没有必要花精力去补习这些技能也比较迷茫。第六，随着年龄增大，对自己的评价也有些迷茫，曾经认为自己技术非常突出，管理也该说得过去，但是现在越来越感觉到，感觉啥都懂，啥都能指挥，就是不想自己动手干细节了。总结一下：如果能力尚可，40岁还能找到不错的工作，只是急不得，不过40还干这些基础性的岗位，人生已经没有太大的盼头，自然也没有太大的激情。