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打伞的鱼
#努力找工作#试用期七天，对方公司说七天内是双向选择的，如果你选择留在公司，公司也选择你，那这七天算你工资
如果公司没有选择留你，那这七天就算白干没有工资，这种情况要不要去上班试用期
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#四川天信四合科技有限公司#建议选择此公司谨慎选择
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七天培训工资按八十一天算
1回答
我想问一下就是应届生，有公司面试通过了叫我入职，然后和我提到有个七天试用期没过就没有工资，
1回答
有试用期还要求七天试岗，这种行为是否正常？ 之前面试了一家公司，收到入职offer，但被告知有七天试岗期，如果七天内企业觉得不合适，会直接辞退我，并且没有工资，七天后如果合适会进入试用期三个月，七天工资算到试用期内。企业的这种行为是否是合适的？大家有没有遇到这种情况？
22回答
试用期前七天没工资，可以双向选择。过了七天考察期算在一个月内。这样的公司应该去么
2回答
这工作还能继续吗？年底工作好找吗？
1回答
面试单位说，前面七天双向选择，通过就从入职当天算工资，觉得你不合适，前面七天没有工资，还让签同意书
7回答
面试通过的时候不说有七天试用期，去上班第一天才说，可是也并没有说，七天没被贵公司解雇是没有工资的，七天结束，被解雇了才知道没有工作，我应该采取什么办法找回公道？
1回答
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#努力找工作#试用期七天，对方公司说七天内是双向选择的，如果你选择留在公司，公司也选择你，那这七天算你工资
诶！不错哦我今天去面试遇到的一家奇葩公司说的是要进公司先白干七天，不算工资，要不要七天后公司说了算，就算要了，也不会给一分钱工资，想进去，先得给公司白嫖一个星期