低调做人，高调做事，这是我一直秉信的。职场小透明的被关注度不高，一些需要部门间协作联动的工作就不好开展。高调也要建立在真实的基础上，别给自己搞虚头巴脑的人设。工作间隙，职场社交时可以通过听同事们的反馈来判断以后要怎么做，不断的尝试，修正，高调总体来说都会给人不舒服的感觉，但如果总是小透明又会让人觉得软柿子可以捏，所以要高低相间、随机应变啊，生活也是一样，高高低低才是人生啊，哈哈