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中国的劳动法是摆设么?为什么这么多企业明目张胆的试用期不交社保,没人管么?直接就成不成文的规定了?

湖北/鄂州大学

另一面:1.基层由于文化成度不高,不知道这方面的具体操作和收集证据,就算知道了也基本上消耗不起这个时间,这个上诉需要相关流程坐实企业不守法,一般需要1到两个星期。如果证据不足又在继续收集,消耗不去这个时间。基层只能吃这个亏,认为这个时候都可以找另一个工作。 2.处于高层的,更不敢得罪上面领导。如果告企业的话,就算了你最后赢了。老板直接一句话,你就在自己多年成长起来的行业内封杀了。没有这个就没有了饭碗,上有老下有小。 3.除非你上面有人,背景够硬,家里面有公司,完全可以这样做。或者你是学习法律的…… 4.这个世界不是非黑即白,有灰色地带。这些企业都有利益法律的空系来挣钱,但也没有办法。

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