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匿名用户
HR都喜欢这样对应届生?
本人18届应届毕业生,面试中遇到一些现象 ①面试的时候说了试用期和转正,HR也从未提及过实习期这回事。但第二天电话回复,突然说只能给实习工资。 ②面试时很明确听到试用期工资,HR却没有告诉我转正后的薪资。第二天电话回复,又是一个说我听错薪资,面试所说的试用期就是我转正工资。
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HR都喜欢这样对应届生?
无关乎应届,所有老板都喜欢廉价的劳动力,应届毕业生只是最后的廉价劳动力,可培养性高,薪资又低,又有想法