这个问题只要有面试就会有人问，这么多年了，屡试不爽。 但是随着时间的推移，问话的人不是一成不变的，所以这个问题要结合你所面对的岗位和面试的人来看待。 如果是年龄比较大，老干部型的，建议还是老套路，说一个看似缺点但不是缺点的缺点，比如说给自己的目标和要求比较高，所以往往自己的压力也会比较大，生怕做不的不够好； 如果是年轻人问这个问题，相信我，照实说。但是照实说也要看看你面试的岗位的特质，因为人的缺点不会只有一个，所以不要刚好回答了一个不适合这个岗位要求的缺点。如果你刚好这么做了，面试的人就会发现你第二个缺点，智商低。