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员工培训效果评价表怎么写?
假装听不见
西北工业大学
可以从三个角度来评价培训,分别是培训主办方的角度、讲师角度和学员角度,分别对应培训的三个总结:主办方培训报告、讲师报告、学员报告。
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宛若晴空
河北北方学院
员工培训效果评价表怎么写?
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可以从三个角度来评价培训,分别是培训主办方的角度、讲师角度和学员角度,分别对应培训的三个总结:主办方培训报告、讲师报告、学员报告。