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攒一口袋星星
山东/淄博职业学院
#失业日记#同岗位前同事休完产假回来不想离职了,最后我被劝退离职,离职原因应该怎么回答比较好?
我入职一家公司的行政岗位,因为前行政即将生孩子,我应聘去接替她的岗位。但是年底她生完孩子休完产假后反悔不想离职了,岗位就只需要一人,公司跟我谈话因为她是哺乳期不能劝退,所以只能我离开了,并且给予了赔偿。 我想问下面试新公司要怎么回答离职原因呢?感觉实话实说显得很尴尬。
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#失业日记#同岗位前同事休完产假回来不想离职了,最后我被劝退离职,离职原因应该怎么回答比较好?
实话实说,这个问题绝不在于你,在于公司利弊的权衡。 有可能是是真实原因,也有可能是借口呢? 哺乳假其实一般就一年,就只一年公司都不愿先用两人,最后再抉择,也有可能是某些方面感觉你不比老员工优秀太多?所以你不如放平心态,把自己变得更加优秀,离开这家选择更好的平台没准是最好的选择