没有新消息
更多内容
0 条评论
暂无评论,快来写下您的评论
问题来自于
匿名用户
员工提前转正,并办理了转正手续后提出离职是按照提前三天还是提前30天通知用人单位?
如果办理转正手续,但合同内试用期仍为3个月,转正协议具有法律效力吗,还是需要签订劳动合同变更协议
4085
阅读
2
回答
员工提前转正,并办理了转正手续后提出离职是按照提前三天还是提前30天通知用人单位?
手续办完是指审批流程也完成了吗? 如果流程没完,就算试用期 如果流程完了,那么转正日期生效日有没有没有,辛苦您了,之前一直从事事务性工作,对制式工作很熟悉,也很上手,期待您的联系按照生效日开始,如果没有就按照已走完的转正日期算