您好，先生，首先作为晚辈非常佩服您不管是自主创业还是从头开始的勇气，而您现在面对的困扰我觉得是您之前一直被跳槽的经历导致现在需要自主寻求工作时产生的。从我的角度来看，您现阶段需要的可能不是一份简历，而且我觉得您的简历在工作经验那一项可能就要写好几页，就企业而言他们不会对您50多年的人生经历太感兴趣。 我认为，伤其十指不如断其一指，您第一步，先确定您想去的公司或者想做的相关工作，第二步，通过网络或其他渠道了解到这几家公司目前正在做的相关项目，第三步，就这些项目拟出自己能力范围的企划书或者可以通过自身资源就能解决问题的解决方案，第四步，直接通过电话或者朋友关系约见相关管理者，除了当面提交上述材料，还要表达出自己想要工作的诚意。我觉得这样的方式应该会更快的找到合适的工作。 毕竟投简历，然后人事，部门主管，经理层层筛选的方式还是适合我们这是职场晚辈的，您想想，有可能一个企业的部门经理人生经历还有没有您的三分之二，他会考虑把您招过来吗，那到底谁领导谁呢，换成是您的话，也不会给他打电话的吧。