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匿名用户
#面试经验谈#现在招聘单位的领导Hr网上看简历都这么厉害，没有沟通10秒直接回复不合适，是招聘人员能力厉害吗
面试能力有待提高，自己也不清楚招聘什么的人员
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HR要了简历后，无电话沟通，直接让去面试，当我提出电话沟通后再去面试，HR直接拒绝招聘，靠谱吗
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有没有厉害的招聘人员分享一下招聘电销方法
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现在的HR都这么厉害么？也不沟通，就直接给你发个不合适，好厉害啊！
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正在发声
#面试经验谈#现在招聘单位的领导Hr网上看简历都这么厉害，没有沟通10秒直接回复不合适，是招聘人员能力厉害吗
机场霸主 广东/北京兴华大学/工程师现在主要是每个公司的人事招聘人员都是年轻人，心态想着就是学历，年轻，都不看中经验，另一个也不会考虑国家规定退休年龄女职员50，男60岁，都是一刀规定最多45岁，你有没有想想你到这年纪要找工作，人家会不会说你年轻超，所以招聘人员心态要放宽！