一方面有可能是因为公司整体业绩下滑，导致没有办法给员工足额发放薪资，一方面也有可能是管理不到位，一部分薪资被领导以各种莫须有的理由克扣，当然如果是你自己工作方面触犯了公司的一些规定，导致扣工资也是有可能的，前两种建议慎重考虑是否要继续在这家公司工作，如果是最后一种，可以去和领导深入聊一下，明确自己的业绩考核。