一、许多新员工只与自己部门的同事交往，有的员工甚至只跟那些让他们感觉最舒服的同龄人交往，每每在办公室里见到新员工，我首先会告诉他们不要躲在电子邮件后面，而是应该走出工作间，四处走走，见见其他人，保持好奇心；二、寻找有不同背景的同事，他们可以向你分享一些基础知识，从而成为你的宝贵资源，不要只专注于有显赫头衔的人，因为公司里有许多不被人发现的宝藏；三、扩展人脉，不要局限于公司内部，同行或者社区的邻居都可以变成人脉的一部分。