职场新人初入职场，带着学生党的标签，工作经验一张白纸，比拼的是态度和行为，新人进入职场之后，周围的人都在观察和评判新人，在前辈的眼睛里最反感的是这几类人：一、不负责任：领导安排的工作，按照自己的理解，能做的做，不能做的就放下，不问也不想办法；二、不合群：像来自外星球，老员工理解职场新人的不容易，经常的问候和帮助，这些大学生觉得理所应当，我行我素，不主动打招呼，不主动协作；三、辞职随意：没有任何征兆，突然提出辞职；四、过于稚嫩：安排简单的工作，六神无主，慌里慌张。