1.社保公积金可以按最低标准，节省用工成本 2.辞退优化过程中，成本降低 但大可不必为此纠结，每次发薪时留存好相关证据，所有的东西都可以通过仲裁或劳动稽核渠道，要回来，而且，企业最终还要担负税务风险。