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在一公司做电子维修,税前6K,双休五险一金,2020全年维修不到10个件,每月领底薪,走还是留?
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在一公司做电子维修,税前6K,双休五险一金,2020全年维修不到10个件,每月领底薪,走还是留?
想工资更高就走,想平稳就留了。没什么好纠结的吧