不要指望领导能看到你的辛苦，这种几率很低的，领导也是人，也有自己的工作要忙，没那么多时间去观察你们， 办法很简单， 1，领导直接安排的工作，那就必须做，这个工作是领导直接安排的，所以领导很清楚是谁在负责。 2同级别同事推给你的工作，这个有两种解决办法 （1）不管安排的是什么工作，直接去找领导，找领导不是让你去告状，是让你找领导沟通，你同事推给你的工作，内容当然是对接啊，我不知道领导需求和要求，怎么做工作，当然要多请示多汇报嘛，这样一来，你领导不就知道这个工作到底是谁在负责了么！也不存在抢功劳的事，因为你和推给你工作的人是平级关系，所以也扯不上什么部门功劳， （2）极度不推荐这个办法，但是却行之有效， 她推给你，她所负责的工作，你直接放在那，不管，等领导问的时候，万能回答，记住了，知识点来了，啊～这个工作我不清楚，我不知道啊，也没人跟我对接啊，别忘记，领导是很清楚工作安排给了谁，当你同事，气势汹汹的找你的时候，你就当她神经病就可以了，实在胡搅蛮缠，你可以直接找到领导，你就说，哎呀，领导啊，谁谁的工作太多了，您以后有什么工作直接安排给我就好，保证完成的好， 还有，你的同事们和领导不是傻子，对待混子，虽然脸上不会有什么，但是心里的疙瘩永远也解不开