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收发员岗位职责是什么?
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收发员岗位职责: 1、收发主任(收发员)要对到库的货物组织人员按时进行验收、录入、自编码并及时分发到门市部。 2、对验收发现问题的货物及时做好查询工作。 3、收发主任要做好商品的进、销、存、调等各个工作环节的进帐、销帐、核帐、报帐工作,确保帐务工作合乎规范,做到及时对帐,日清月结,杜绝错帐、漏帐、假帐现象发生,对本部门在经营活动中产生的各种帐务的合法性、有效性进行监督。 4、做好门市部的货物收、退数据录入、打单工作。 5、收发主任每周召开本部门的收退、录入、美工宣传工作例会。 6、做好本货物进、销、调、存各环节的帐单处理,每月5日前向本部门经理、分管副总经理、总经理室和计财科提交上月本部货物帐务处理报表(报告),年终按时提交本人述职报告。
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收发员岗位职责是什么?
收发员岗位职责: 1、收发主任(收发员)要对到库的货物组织人员按时进行验收、录入、自编码并及时分发到门市部。 2、对验收发现问题的货物及时做好查询工作。 3、收发主任要做好商品的进、销、存、调等各个工作环节的进帐、销帐、核帐、报帐工作,确保帐务工作合乎规范,做到及时对帐,日清月结,杜绝错帐、漏帐、假帐现象发生,对本部门在经营活动中产生的各种帐务的合法性、有效性进行监督。 4、做好门市部的货物收、退数据录入、打单工作。 5、收发主任每周召开本部门的收退、录入、美工宣传工作例会。 6、做好本货物进、销、调、存各环节的帐单处理,每月5日前向本部门经理、分管副总经理、总经理室和计财科提交上月本部货物帐务处理报表(报告),年终按时提交本人述职报告。