没有新消息
提问
发动态
登录 评论
0 条评论
你的付出他们一定会理解的，压力大了有的时候说点气话不能当真，和谐比钱重要。陪伴比物质更有价值！我要不是为了陪陪孩子，真的别看我42了，我去外地带项目，好找，就是要衡量很多，有家了，很多事不能单纯用钱衡量
21-10-10
赞0
回复
看对方的岗位职责。部分公司岗位名称不一样。什么高级专员，主管，经理，只要工作内容，薪酬和你设想的差不多，都可以投了。
我就大范围投了。
行政人事方面的呀。部分公司智能细分很多，什么招聘经理培训经理，员工关系，人才发展经理，薪酬福利经理，都可以呀。
有些事业单位，人家不用经理名，叫主任专员。也都有投。🤣
21-03-14
赞0
回复
吴永威 实名
你会降低职位应聘么
21-03-13
赞0
回复
热门职位推荐
热门公司推荐
推荐阅读
#姐答我的30#家庭琐事都要女性承担？谁规定的
134回答
#职场女性生存现状#40+女性职场瓶颈怎么破
10回答
#职场女性生存现状#优秀的职场女性都有哪些特质？
16回答
#职场女性生存现状#职场女性该如何平衡家庭与职场生活的关系？
35回答
#职场女性生存现状#面对家庭和工作，妈妈该如何抉择？
3回答
#致母亲节#《2019职场妈妈生存状况调查报告》显示，“职场妈妈被家庭拖累，已婚未育女性晋升无门”，对此你有什么感触？
127回答
#致母亲节#报告显示，职场妈妈平均每天投入家庭的时间为3.17小时。作为职场妈妈，你每天投入家庭的时间有多久？
16回答
女性的职场现状怎么样，她们都承受了哪些压力？
4回答
职场女性能做好家务吗？
0回答
《职Q社区规范》 《资质公示》
合作商务邮箱：sbyh@zhaopin.com.cn
京ICP备17067871号 合字B2-20210134
违法不良信息举报电话:400-885-9898
关爱未成年举报热线:400-885-9898-7
朝阳区人力资源与社会保障局 监督电话: 57596212,65090445
#2021中国女性职场现状调查报告#宝妈重返职场，回到岗位的同时面临着家庭的巨大压力，上班996带娃007的职场妈妈如何处理工作和家庭的
Sylvia唉，就是坎。 为了孩子十年前错失晋升机会！ 又为孩子升学辞职回家，合伙办了个小机构，疫情顶不住结业了。 现在从新开始，人家都嫌弃我近几年没有大公司经验。😟😟只能叹气。 找低一级的，人家又觉得我起点高，可能做不久，不考虑。往上跳，人家又觉得你经验能力不够。 怎么就看出我经验不够，能力不足，做不久了？！？！