这有个坑！注意！！不要一五一十根据你的岗位描述来说困难，而是要‘拔高’困难出现的具体情况，比如: 如果你的岗位描述有一项写着‘市场拓展’，你不要说，你要多强化市场深入调研能力，你要这么说: 从工作内容看，未来很有可能需要更多元化的市场，其中整合和优选渠道就是工作的核心，这就需要我们‘所有人’（记住，不要说你，以团队口气说困难）都要提前做好计划，不论是技能学习还是战略布局，都是抵御风险所必须的。 我给你们拆分一下其中的‘细节’ ①不谈当下，说未来，避开了让你跳坑谈不足 ②带着发展眼光说困难，表明前瞻性 ③以团队角度说问题，体现集体意识 ④说出打算，表示有防范意识 所以，回答要诚恳更要能‘升维’。 祝，工作顺利、健康顺遂🙏